{"id":163,"date":"2016-06-04T21:20:55","date_gmt":"2016-06-04T19:20:55","guid":{"rendered":"http:\/\/www.bildungswerksport.de\/welt\/bericht\/?page_id=163"},"modified":"2016-06-15T11:39:25","modified_gmt":"2016-06-15T09:39:25","slug":"da-sind-wir-uns-sicher","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.bildungswerksport.de\/welt\/bericht\/innovation\/da-sind-wir-uns-sicher\/","title":{"rendered":"3 &#8211; Da sind wir uns sicher."},"content":{"rendered":"<div>\n<h1 style=\"text-align: center\">&#8211; 3 &#8211;<\/h1>\n<\/div>\n<div><img decoding=\"async\" class=\"img-frame aligncenter\" src=\"https:\/\/www.bildungswerksport.de\/welt\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2016\/06\/gespraech_oval.jpg\" \/><\/div>\n<h1 style=\"text-align: center\"><\/h1>\n<h1 style=\"text-align: center\">Da sind wir uns sicher.<\/h1>\n<p><strong>Vorsitzende Claudia Altwasser und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer Marco Fusaro sind sich sicher, dass Weiterbildung gerade auch in einer Bildungsgesellschaft notwendig ist. Zum Beispiel leiden immer mehr Menschen an den gesundheitlichen Folgen unserer Wohlstandsgesellschaft. Fehlende Alphabetisierung grenzt mehr als 14 Prozent der deutschsprachigen erwachsenen Bev\u00f6lkerung von echter Teilhabe am gesellschaftlichen Leben aus. Man muss sich nicht wundern, wenn die Gesellschaftsteile auseinanderdriften, wenn in der Folge populistische Parteien Zulauf gewinnen und Feindlichkeit gegen\u00fcber Fremden und Minderheiten zunimmt. Weiterbildung erm\u00f6glicht Partizipation f\u00fcr jede B\u00fcrgerin und jeden B\u00fcrger. Weiterbildung sorgt f\u00fcr zweite und dritte Chancen f\u00fcr jeden, f\u00fcr Bildungsgerechtigkeit und sozialen Frieden.<\/strong><\/p>\n<p>Im Gespr\u00e4ch Claudia Altwasser (im sechsten Jahr Vorsitzende des Bildungswerk des LSB Rheinland-Pfalz) und Marco Fusaro (seit zwanzig Jahren Bildungswerker und im sechsten Jahr Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer).<\/p>\n<h3>Das Bildungswerk des LSB Rheinland-Pfalz ist eine nach rheinland-pf\u00e4lzischem Weiterbildungsgesetz anerkannte Landesorganisation der Weiterbildung. Was bedeutet das?<\/h3>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Das bedeutet zuerst einmal, dass wir zu dem sehr kleinen Kreis von insgesamt sieben Organisationen geh\u00f6ren, deren Weiterbildungsarbeit staatlich gef\u00f6rdert wird. Und das ununterbrochen seit fast vierzig Jahren. Das Bildungswerk erm\u00f6glicht damit die Verwirklichung des individuellen Rechts auf Bildung einer jeden B\u00fcrgerin und B\u00fcrgers des Landes Rheinland-Pfalz.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Formal erf\u00fcllen wir verschiedene Kriterien. Wir sorgen f\u00fcr ein fl\u00e4chendeckendes Programm. Unsere Veranstaltungen sind f\u00fcr jede Person zug\u00e4nglich. Wir halten eine organisatorische Infrastruktur vor und sichern die Qualit\u00e4t der Bildungsprozesse. Und wir haben als gemeinn\u00fctzige Organisation keine Gewinnerzielungsabsicht.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Unsere Bildungsangebote tragen zur Chancengerechtigkeit, insbesondere zur Gleichstellung von Frau und Mann und von behinderten und nicht behinderten Menschen, bei. Unser Auftrag ist es Bildungsdefizite abzubauen, zur Vertiefung, Erg\u00e4nzung und Erweiterung vorhandener oder dem Erwerb neuer Kenntnisse, F\u00e4higkeiten und Qualifikationen beizutragen und damit ein eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Handeln im privaten und \u00f6ffentlichen Leben sowie Mitwirkung und Mitverantwortung im beruflichen und \u00f6ffentlichen Leben zu erm\u00f6glichen.<\/p>\n<h3>Und zum Beispiel konkret?<\/h3>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Nehmen wir zum Beispiel eine \u00dcbungsleiterin. Super qualifiziert, zumeist mit vielen Jahren praktischer Erfahrung ausgestattet und dennoch haftet ihr die Einschr\u00e4nkung einer reinen Vereinst\u00e4tigkeit an. Da setzen wir mit unserer Weiterbildung zur Gesundheitsmanagerin an. Zu den bereits vorhandenen Kompetenzen im Bereich Bewegung vermitteln wir auch noch die Themen Projektorganisation und insbesondere Verhandlungssicherheit. Mit den neu gewonnenen Kompetenzen und dem erworbenen Zertifikat wird die Gesundheitsmanagerin zuk\u00fcnftig auch von Personalern in Wirtschaft und Verwaltung ernst genommen und kann sich so ein neues berufliches Standbein aufbauen.<\/p>\n<h3>Ihr vertretet die gr\u00f6\u00dfte Weiterbildungsorganisation der freien Tr\u00e4ger mit staatlicher Anerkennung. Welche Anforderungen werden dadurch an das Bildungswerk gestellt?<\/h3>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Im Prinzip bedeutet es, dass man von uns erwartet, immer auch bei allen Themen mit dabei zu sein, unser Know-how, eigene Mittel und auch das gro\u00dfe Netzwerk des rheinland-pf\u00e4lzischen Sports einzubringen.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Wir sind die gr\u00f6\u00dfte Organisation gemessen an den anerkannten Weiterbildungsstunden \u2013 deutlich nach dem Verband der Volkshochschulen. Diese sind jedoch in kommunaler Tr\u00e4gerschaft und werden auch vom Weiterbildungsgesetz extra betrachtet. Wir haben auch die meisten Mitglieder und damit das gr\u00f6\u00dfte Netzwerk, aber andere anerkannte Landesorganisationen haben mehr Teilnehmende oder f\u00fchren noch mehr Veranstaltungen durch. So gibt es je nach Betrachtung ein paar gro\u00dfe Organisationen.<\/p>\n<h3>Was wird denn in Rheinland-Pfalz als Weiterbildung bezeichnet?<\/h3>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Wenn wir von Weiterbildung sprechen, meinen wir Weiterbildung im Sinne des \u00a71 im rheinland-pf\u00e4lzischen Weiterbildungsgesetz. Weiterbildung ist ein eigenst\u00e4ndiger mit Schule, Hochschule und Berufsausbildung gleichberechtigter und verbundener Teil des Bildungswesens in \u00f6ffentlicher Verantwortung. Sie dient dem ganzen Menschen, seinen pers\u00f6nlichen, beruflichen und gesellschaftlichen Bed\u00fcrfnissen. Weiterbildung im Sinne des Gesetzes umfasst organisiertes Lernen in den gleichrangigen und gleichwertigen Bereichen der allgemeinen, politischen und beruflichen Weiterbildung.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Inhaltlich absolut korrekt. Vielleicht sollte ich noch erg\u00e4nzen, dass Weiterbildung in organisierten Prozessen und in Gruppen stattfinden muss.<\/p>\n<h3>Das Bildungswerk hat ja traditionell seine Wurzeln in der Gesundheitsbildung. Wie sieht es da aktuell aus?<\/h3>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Zunehmend dramatisch. Obwohl unsere Lebenserwartung zunimmt, ist festzustellen, dass dies wohl nur einem sehr hohen Einsatz der Medizin geschuldet ist. Die Menschen werden zwar \u00e4lter, sind jedoch nicht ges\u00fcnder und mit Lebensqualit\u00e4t hat es oft auch wenig zu tun. Schon jetzt belaufen sich die Kosten auf rund 315 Milliarden Euro \u2013 j\u00e4hrlich. Und es wird tendenziell immer weniger erwerbst\u00e4tige Beitragszahler geben.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Aktuell gibt es bereits mehr \u00fcbergewichtige Menschen auf der Welt als Menschen mit Unterern\u00e4hrung. Zu den h\u00e4ufigsten Defiziten unserer Gesellschaft z\u00e4hlt unter anderem der zunehmende Bewegungsmangel. Sitzen gilt heute schon als das neue Rauchen. Und auch chronische Erkrankungen nehmen bereits bei Kindern immer mehr zu.<\/p>\n<h3>Wie sehen denn da die L\u00f6sungsans\u00e4tze der Weiterbildung aus?<\/h3>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Das Ziel ist die St\u00e4rkung der Bef\u00e4higung der Bev\u00f6lkerung zu gesundheitsbewusstem Verhalten in allen Lebensphasen und die Reduzierung gesundheitlicher Risiken. Menschen zu sensibilisieren und zu bef\u00e4higen ihr Verhalten und die Verh\u00e4ltnisse zu ver\u00e4ndern, ist ein origin\u00e4res Bildungsziel.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Pr\u00e4vention und Rehabilitation in allen Altersgruppen spielen eine ma\u00dfgebliche Rolle. Wir haben durch die Sportvereine viele Angebote im Bewegungs- und Gesundheitsbereich mit im Programm. Den Begr\u00fcndern des Weiterbildungsgesetzes war das Thema Gesundheit \u00fcbrigens so wichtig, dass eigens ein Sachgebiet schwerpunktm\u00e4\u00dfig daf\u00fcr eingerichtet wurde.<\/p>\n<h3>Woran scheitert es denn aktuell noch?<\/h3>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Man muss es hart sagen, an der Bequemlichkeit der Menschheit. G\u00e4be es die wirksame \u201eRank-und-schlank-Pille\u201c, jeder w\u00fcrde sie nehmen. Bewegung und vielseitige, ma\u00dfvolle Ern\u00e4hrung ist f\u00fcr zu viele mit unangenehmer Anstrengung verbunden.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Und man muss feststellen, dass Gesundheit auch etwas mit Bildung zu tun hat. Meiner Meinung nach geh\u00f6ren zur Grundbildung eben nicht nur Lesen, Schreiben und Rechnen, sondern auch Bewegung und Ern\u00e4hrung. Obwohl wir Deutschland gerne als Bildungsnation bezeichnen, m\u00fcssen wir feststellen, dass die Zahl derer, die man als bildungsfern bezeichnen w\u00fcrde, stark zunimmt.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Man muss sich mal vorstellen, dass nach der LEO-Studie mehr als 14 Prozent der deutschsprachigen, erwachsenen Bev\u00f6lkerung nicht ausreichend alphabetisiert sind, also von funktionalem Analphabetismus betroffen sind. Dadurch wird man von echter Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ausgegrenzt. Man muss sich nicht wundern, wenn die Gesellschaftsteile auseinanderdriften, wenn in der Folge populistische Parteien Zulauf gewinnen und Feindlichkeit gegen\u00fcber Fremden und Minderheiten zunimmt.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Viele Symptome, die alle zusammen eines deutlich machen: Weiterbildung war und ist auch heute wichtig. Und sie wird in Zukunft, in einer alternden Gesellschaft, noch viel wichtiger sein.<\/p>\n<h3>Kann man das als Organisation alles alleine bewegen oder muss sich auch die Politik bewegen?<\/h3>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Aktuell stemmen wir alle Themen \u00fcber die Regelf\u00f6rderung des Landes, \u00fcber die Tr\u00e4gerf\u00f6rderung des Landessportbundes und durch selbst erzielte Einnahmen aus eigenen Weiterbildungsveranstaltungen. Da sind wir seit Jahren an der Grenze, eigentlich schon dar\u00fcber hinaus. Das geht nicht unbegrenzt so weiter.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> Zum Beispiel braucht es zus\u00e4tzliche Mittel f\u00fcr Bildungsma\u00dfnahmen im Bereich der politischen und gesellschaftlichen Bildung, f\u00fcr Grundbildung und Alphabetisierung. Aber auch die Bereitstellung zus\u00e4tzlicher Mittel, um eine in sich schl\u00fcssige und aufeinander aufbauende Bildungskette f\u00fcr Gefl\u00fcchtete vorhalten zu k\u00f6nnen, ist notwendig.<\/p>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Bildungsberatung m\u00fcsste ebenfalls endlich als Teil der Weiterbildungsleistung anerkannt und in die Finanzierung von Weiterbildung mit einbezogen werden. Eine zus\u00e4tzlich gef\u00f6rderte Stelle, um ESF-Ma\u00dfnahmen in nennenswertem Umfang durchf\u00fchren zu k\u00f6nnen, w\u00fcrde sich sogar doppelt lohnen. Und immer wieder sind Modellprojekte Garant f\u00fcr innovatives Arbeiten und erfolgreiche Entwicklungen neben der Regelarbeit.<\/p>\n<h3>Im Editorial des Qualifizierungsprogramms MOMENTUM 2016 habt ihr geschrieben \u201eWillkommen in der Zukunft\u201c. Was bedeutet das f\u00fcr euch?<\/h3>\n<p><em><strong>Marco Fusaro:<\/strong><\/em> Das hat f\u00fcr jeden sicher seine ganz eigene Bedeutung. Ich m\u00f6chte hier stellvertretend neue e-Learning-Konzepte nennen, den Umgang mit Open Educational Ressources und Social Media in unseren Weiterbildungsangeboten, um damit auch dem ver\u00e4nderten Lernverhalten vieler Menschen gerecht werden zu k\u00f6nnen.<\/p>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser:<\/strong><\/em> F\u00fcr mich bedeutet es, dass wir die Barrieren zwischen Lernenden und Lehrenden abbauen. Wir wollen, vom Vorstand \u00fcber die Mitarbeitenden bis hin zu unseren Lehrreferenten und den Teilnehmenden auf Augenh\u00f6he arbeiten. Das haben wir auch als Ziel in unserem Leitbild verankert. Und nat\u00fcrlich wollen wir unsere Teilnehmenden in der Zukunft begr\u00fc\u00dfen, denn es wird von uns erwartet, bereits dort zu sein.<\/p>\n<h3>Vielen Dank f\u00fcr das Gespr\u00e4ch.<\/h3>\n<p><em><strong>Claudia Altwasser<\/strong><\/em><a class=\"lightbox-image\" title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"img-frame alignright\" src=\"https:\/\/www.bildungswerksport.de\/welt\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2016\/06\/ClaudiaA2.jpg\" \/><\/a><\/p>\n<p>Jahrgang 1961.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div><\/div>\n<div>\n<div><a class=\"lightbox-image\" title=\"\"><img decoding=\"async\" class=\"img-frame alignleft\" src=\"https:\/\/www.bildungswerksport.de\/welt\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2016\/06\/Fusaro_Mainz.jpg\" \/><\/a><\/div>\n<p><em><strong>Marco Fusaro<br \/>\n<\/strong><\/em>Jahrgang 1966<\/p>\n<p>Von 1987 bis 1997 Studium an der Universit\u00e4t Trier, w\u00e4hrend der Studienzeit Entwicklung von datenbankbasierten Informationssystemen f\u00fcr das Management mittelst\u00e4ndischer Unternehmen<br \/>\nSeit 1987 in verschiedenen Bereichen der Weiterbildung t\u00e4tig Seit 1997 hauptamtlicher Mitarbeiter beim Bildungswerk des LSB Rheinland-Pfalz, entwickelte das WebBasedTraining beim Bildungswerk als Mischform aus intranetbasierten Lernphasen und Pr\u00e4senzphasen<br \/>\nSeit Oktober 2010 Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer beim Bildungswerk des LSB<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8211; 3 &#8211; Da sind wir uns sicher. 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